Image of Sukses Dengan Hati

Text

Sukses Dengan Hati

Kesuksesan seringkali dicapai seseorang melalui berbagai cara, tak terkecuali dengan mengorbankan nilai-nilai dan prinsip-prinsip pribadi. Demi meraih dan merawat sukses karier, banyak orang, terutama yang berposisi sebagai bawahan, lebih suka menjadi yes-man yang berkepribadian ABS (Asal Bapak Senang).

Apakah sukses karier selalu harus diraih dengan menjual prinsip-prinsip pribadi Anda? Tidak, seru Elizabeth Doty. Ketika lingkungan menekan Anda untuk mengkhianati kata-kata, prinsip, atau komitmen Anda lainnya, sikap kompromis sangatlah tidak sehat, bahkan membuat stres. Dan ketika Anda merasa tertekan menghadapi keadaan termasuk aturan dan atasan yang meruntuhkan integritas Anda, Doty menuntun Anda dengan enam fondasi personal yang memungkinkan Anda tetap setia pada nilai-nilai dan prinsip-prinsip yang Anda yakini.

Buku ini menguraikan secara detail strategi yang membuat Anda tetap dalam dorongan positif untuk diri Anda dan apa pun yang Anda tetapkan sebagai kebaikan terlepas dari betapa sulit situasi yang Anda hadapi. Dengan puluhan contoh kasus, buku ini membantu Anda untuk membuat pilihan yang selaras dengan moralitas dan integritas pribadi, serta untuk menghindari kompromi tak sehat yang perlahan-lahan menghancurkan nilai-nilai utama yang Anda yakini.

*****

“Bacalah buku ini dan bebaskan diri Anda dan kolega dari perbudakan spiritual yang seakan-akan diwajibkan dan diperlukan untuk mencari nafkah. Sebuah buku panduan tentang emansipasi jiwa di tempat kerja.”

Ketersediaan
B00176B-Kepemimpinan & Pengembangan Diri SU ELTersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
B-Kepemimpinan & Pengembangan Diri SU EL
Penerbit
Yogyakarta : Penerbit Gemilang.,
Deskripsi Fisik
458 halaman
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
9789791997492
Klasifikasi
B-Kepemimpinan & Pengembangan Diri
Tipe Isi
text
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
1
Subjek
Buku Leadership
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar
Anda harus masuk sebelum memberikan komentar